无限极董事长李惠森——《自动波领导模式》

《自动波领导模式》

　　2012年，李惠森先生著书《自动波领导模式》出版，《自动波领导模式》源自老子《道德经》中“无形领袖”的思想，并结合西方现代管理理论，经过李惠森20年的思考、探索、学习和实践而成。其简明扼要地阐述了“选对人才”、“高信氛围”、“高效团队”、“共同目标”、“有效授权”、“教练育才”等六大内容，旨在保障企业实现永续经营。
　　在很多民营企业普遍存在传承发展困境的今天，《自动波领导模式》的出现对他们便别具启发意义，为现代企业提供了实现永续经营的经验借鉴。而对于处于各种压力下的更多普通读者来说，《自动波领导模式》中强调的是积极地、阳光地对待家庭、人生以及事业的态度，其所倡导的“信任他人”、“以身作则”、“积极聆听”、“承担责任”、“欣赏差异”等箴言同样能为人们实现更理想的生活提供更多的“正能量”。2013年1月19日，李惠森先生携《自动波领导模式》在沈阳北方图书城连续11个小时不间断地为4649名读者一一签售，创下了单日内连续签售图书最多的吉尼斯世界纪录。