拥有二三十万经销商的“安陶微商”究竟是何来历?(4)
成本几何,利润空间
即使产品存在诸多疑点,还是有不少人加入到安陶微商的行列中。而各个品牌的代理制度也就显得尤为重要了。

首先是A.T化妆品品牌,代理一共分为VIP、铂金、SVIP(特邀)、总代、店主、理事和官方七个级别。其中店主属于隐藏级别,即使不开店也可以拿店主的级别,官方级别还要通过公司的考核,需要有自己的团队,并且做化妆品品牌还可以平移做氧仙子和纤喜美。具体的代理价格表如下:

官方以下级别的代理招比自己级别低的代理直接赚差价,同级别则享受返利,具体的返利制度分为三种:
一、理事招理事:(上级理事负责为他的下级理事订货、收款和官方下单)
1-2个理事奖励(上个月此理事所有业绩的理事和官方差价的)15%。
3-4个理事奖励(上个月此理事所有业绩的理事和官方差价的)35%。
5-6个理事奖励(上个月此理事所有业绩的理事和官方差价的)45%。
7个理事以上奖励55%,最多返55%。
享受奖励需完成每个月最低任务3箱,理事招到官方没有返利,建议自己升级。
二、总代招总代:(上级总代负责为他的下级总代订货、收款和下单)
1-2个总代奖励(上个月此总代所有业绩的总代和理事差价的)15%。
3-4个总代奖励(上个月此总代所有业绩的总代和理事差价的)35%。
5-6个总代奖励(上个月此总代所有业绩的总代和理事差价的)45%。
7个总代以上奖励55%,最多返55%。
享受奖励需完成每个月最低任务一箱,总代招到理事/官方没有返利,建议自己升级。
三:特邀招特邀:(上级特邀负责为他的下级特邀订货、收款和下单)
1-2个特邀奖励(上个月此特邀所有业绩的特邀和总代差价的)15%。
3-4个特邀奖励(上个月此特邀所有业绩的特邀和总代差价的)35%。
5-6个特邀奖励(上个月此特邀所有业绩的特邀和总代差价的)45%。
7个特邀以上奖励55%,最多返55%。
享受奖励需完成每个月最低任务10盒,特邀招到总代/理事/官方没有返利,建议自己升级。
而官方级别的代理则设置每个月业绩门槛,只要达标就返利。具体的返利制度如下图:

光从这一系列的奖金制度不难看出安陶化妆品代理的利润来源很广,为了更加清楚的了解到产品的利润空间,笔者联系到为A.T角鲨烯面膜进行代加工的深圳市诺贝尔日用品有限公司生产商进行询问。
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